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选取2009—2017年完成跨境并购的中国A股上市公司为样本,考察了海归董事对企业跨境并购绩效的影响。研究发现:海归董事显著正向影响企业跨境并购绩效,且这一影响是通过提高企业并购整合能力、研发产出和生产效率的路径实现的。进一步分析表明,相较于海外学习经历,董事的海外工作经历对跨境并购绩效的增量贡献更大;相较于普通职位的海归董事,关键职位(CEO或总经理)的海归董事对跨境并购绩效的促进作用更显著。研究结论为中国企业跨境并购行为的优化、董事会成员选聘及治理效应的发挥等提供了经验证据。