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近年来，浙江省非公人力资源服务机构发展迅猛，已成为本省人才市场的重要组成部分和生力军，但发展中也存在一些问题。本文在对浙江省非公人力资源服务机构的基本现状进行抽样调查的基础上，就有关问题提出建议和对策。
非公人力资源服务机构发展现状及对策研究--基于在浙江省的抽样调查
【摘 要】
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近年来，浙江省非公人力资源服务机构发展迅猛，已成为本省人才市场的重要组成部分和生力军，但发展中也存在一些问题。本文在对浙江省非公人力资源服务机构的基本现状进行抽样调查
【机 构】
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浙江海洋学院
【出 处】
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人力资源管理
【发表日期】
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2012年3期
【基金项目】
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此文为2011年浙江省人力资源和社会保障科学研究课题（R20110002）成果
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