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2015重症医学回顾与展望
【机 构】
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116012 辽宁大连，大连医科大学附属第一医院重症医学科,834700 新疆维吾尔自治区塔城市，伊犁哈沙克自治州塔城地区人民医院重症医学科
【出 处】
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中华危重病急救医学
【发表日期】
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2016年28期
其他文献
【摘要】 目的 分析门诊注射室护士负性工作情绪的主要因素,帮助管理人员及护士本人正确,从而提高门诊注射室护理质量。方法 通过座谈、发放调查表进行统计分析。 结果 门诊注射室护士负性工作情绪依次来源为:环境、社会、自身技术等。 结论 建议社会尊重护士,医院改善护士工作环境,合理配备人力资源,科室加强护士技术培训及沟通能力培养,从而减少护士负性工作情绪,提高护理质量。 【关键词】 护士;负性工作情
重症哮喘是指哮喘急性发作，经常规治疗症状不能改善或继续恶化、或暴发性发作，短时间进入危重状态、发展为呼吸衰竭，并出现一系列并发症，危及生命。针对重症哮喘的病症急救中，首先要强调，病人要迅速脱离过敏原，重症哮喘的病人大多数是由于接触了让哮喘发作的物质，就是过敏的物质。 1.明确重症哮喘的原因 重症哮喘发作的相关原因包括致喘因素持续存在呼吸道严重感染或感染未能控制;支气管痰栓形成，阻塞气道
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