【摘 要】
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这是巨变的时代,经济与人走得比任何时候都快。市场经济的迅速崛起,使得当前社会上人才竞争形势日趋激烈,我国高校人事档案管理对人才开发、人才利用以及人才预测等诸多方面
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这是巨变的时代,经济与人走得比任何时候都快。市场经济的迅速崛起,使得当前社会上人才竞争形势日趋激烈,我国高校人事档案管理对人才开发、人才利用以及人才预测等诸多方面发挥着重要的作用。然而,由于传统人事档案管理观念的制约与束缚,高校对人事档案重视程度不够,导致高校对人事档案的管理与利用仍然存在一定的弊端,无法与现阶段的高校发展形势和社会就业形势相适应,人事档案管理效果不容乐观。因此,高校亟待优化对人事档案的管理,本研究提出了强化高校人事档案管理工作的几点策略。
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