“以人为本”科学管理 提升员工幸福感

被引量 : 0次 | 上传用户:shenglove5
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
中国人民财产保险股份有限公司(以下简称“人保财险”)一直积极践行“以人为本,和谐奋进”的核心价值观,而提升员工幸福感,就是“以人为本”价值观的重要具体表现。$$  为充分发挥员工主体意识,凝聚全员的智慧和力量,提高组织绩效,深入推进公司改革转型,同时全面提?
其他文献
采用紫外光谱法,以木犀草素与铕离子溶液为原料合成了木犀草素-铕配合物,配合物制备的最佳条件为:在1.0×10(-4)mol/L、pH3.5的NaAc-HAc缓冲溶液中,木犀草素与铕离子按照摩
运用溶剂提取法提取紫花地丁黄酮类成分,采用DPPH法和水杨酸清除自由基法测定紫花地丁黄酮体外抗氧化活性。研究发现,黄酮的IC_(50)为0.4632 mg/m L,抗坏血酸IC_(50)的为0.977 mg
听课评课是教研员的常规工作,是教研员指导教师改进教法,提高课堂教学效率的重要手段和途径。它具有重要的导向作用。从某种意义上讲,教师的教学水平能否迅速提高,与教研员评
新医改一直备受关注,在各种矛盾、利益关系交织中不断推进,取得了不少成绩,也因要面临更难啃的“硬骨头”而不断引发更多的关注,比如公立医院改革与药品价格。$$ 这两个问题恰
报纸