混合所有制背景下国有企业股权结构对公司绩效的影响研究

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混合所有制经济在我国国民经济中处于主要地位,在混合所有制发展的新时期,党中央对国有经济进一步深化改革提出了新的要求。混合所有制企业治理结构问题是当前中国深化国有企业改革,全面推进市场化亟待解决的关键问题。伴随着国有企业的混合所有制改革伴逐步深化,国有企业的公司治理问题显得尤为突出。股权结构是公司治理的基础,它通过影响公司治理机制来作用于公司的绩效。因此,合理优化国有企业的股权结构,发挥股权结构对混合所有制企业公司绩效的积极作用,不仅有利于国有企业稳健运营,更能促进国家宏观经济的持续健康发展。综上,研究混合所有制背景下国有企业股权结构对公司绩效的影响无论在理论上还是在实践中都具有非常重要的意义。本文结合混合所有制的背景,研究国有上市公司股权结构对公司绩效的影响。本文的研究思路是首先介绍现有的研究现状,对混合所有制、股权结构以及公司绩效的相关概念和有关股权结构的基本理论进行阐述,然后介绍混合所有制的产生与发展;股权结构与公司绩效的关系,形成本文研究的理论基础。其次,通过对我国混合所有制发展现状的分析可以看出我国混合所有制发展已经进入一个新的阶段,对于国有企业的公司治理提出了新的要求。通过对当前国有企业股权结构的分析,发现国有企业股权结构存在诸如国有股权比例过高、股权制衡程度低以及机构投资者持股比例较少等问题。同时在公司治理层面普通存在公司治理水平不高,经营状况不佳的现状。再次,基于此,本文以混合所有制背景下格力电器的股权结构改革为例,探讨国有企业股权结构对公司绩效的影响,从而为国有企业混合所有制改革过程中股权结构的优化提供路径。通过对格力电器股权结构优化过程的描述、股权变动前后的市场反应、以及对改革过程中经营绩效的对比分析,进而验证混合股权结构对公司绩效的促进作用。依据案例公司的分析得出股权结构的优化有利于提升公司绩效的结论,总结案例带来的启示以此为其他公司的混合所有制改革过程中股权结构的优化路径提供参考。最后,对于优化股权结构提升公司绩效提出针对性建议,第一,积极推进母公司混合所有制改革;第二,构建多元均衡的股权结构;第三,完善管理层持股与激励机制。
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