【摘 要】
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乡村振兴战略是十九大提出的重要战略,是以习总书记为核心的党中央为解决好三农问题作出的重要决策部署,也是新时代做好“三农”工作的新旗帜和总抓手。乡村振兴的有序推进,对于新时代我国社会主要矛盾的解决、“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的实现,意义深远。在这样的大背景下,中央的财政奖补资金,大量的涉农资金不断投入农村,村级财务管理工作显得尤为重要和关键。然而村级集体经济组织作为自治组织,它更多地时
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乡村振兴战略是十九大提出的重要战略,是以习总书记为核心的党中央为解决好三农问题作出的重要决策部署,也是新时代做好“三农”工作的新旗帜和总抓手。乡村振兴的有序推进,对于新时代我国社会主要矛盾的解决、“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的实现,意义深远。在这样的大背景下,中央的财政奖补资金,大量的涉农资金不断投入农村,村级财务管理工作显得尤为重要和关键。然而村级集体经济组织作为自治组织,它更多地时候表现出的是一种随意性,无论是人员配备方面还是财务管理制度的制定和执行方面,都缺乏一种规范性的引领,所以在运行中往往会出现各种各样的问题。近年来,由此引发的村干部贪污腐败事件频发。因此,调整和优化现有的村级财务管理模式,解决当前村级财务管理中所面临的问题,进一步规范和健全村级财务管理体系,已刻不容缓。本文从基层乡镇财务人员的角度出发,通过理论结合实际深入乡镇基层调研,对比国内外学者对村级财务管理的研究理论成果,阐述了村级财务的基本内涵,明确村级财务管理运行的理论基础。并通过大量的财务数据,直接客观地分析了当前金乡镇村账管理的现状,从村级财务人员、村主职干部、村级财务制度及乡镇在当中的角色定位四个切入点阐述了各自所存在的不足和缺陷,从村干部思想不重视、缺乏相关激励机制、各方监管不到位等方面剖析问题产生的原因,最后从队伍建设、完善工资报酬及奖罚机制、强化监管、加强宣传等方面提出对策建议,从而为更好地优化现在村级财务管理模式,为实现乡村全面振兴,如期实现第一个百年奋斗目标保驾护航。
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