本文认真分析私营企业及其思想政治工作现状,分类阐述私营企业内部具体各类成员的思想政治工作状况,努力找到问题的症结所在,并解析具体的原因。在此基础上,通过一般思想政治工作的系统来结构私营企业的思想政治工作体系,包括具体阐述私营企业思想政治工作的内涵、对象、目标、内容、方法、机制、地位和作用。理论的研究之后回归到具体的实践中,通过内外部的因素展开提出完善私营企业思想政治工作的具体措施,既有针对人的教育,包括针对私营企业主、董事会、监事会、管理层、营销人员和一线员工的教育,也有具体的载体教育,包括提供组织保证,发挥党组织的作用和依托企业文化加强思想政治工作。同时也对私营企业所面临的环体做了具体的研究,发挥党委、政府、统战部门、工商联、工商行政管理部门、私营企业协会、工业园区工委的作用,共同促进私营企业的思想政治工作。达到真正的内外兼修,共同进步,使私营企业能够真正既为自身发展,又能为我国经济社会又好又快发展、和谐社会建设做出自己的贡献。