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2008年金融危机的爆发,加剧了我国劳动力回流。本文通过运用问卷调查法,以“推—拉”模型和DEMATEL模型为理论基础,对劳动力回流的原因以及劳动力回流对地方经济产生的影响进行分析。通过分析发现,我国劳动力回流的原因主要是工资收入、户籍制度、家庭因素以及感情因素等因素；劳动力回流对地方经济的影响正面作用大于负面作用；我国当前劳动力回流主要是暂时性的回流,而非永久性回流。对此,本文对我国西部地区在吸引劳动力回流方面提出以下几方面的建议：提高最低工资标准,完善相关配套福利待遇；加大基础设施的建设力度,提升西部地区的基础设施水平；设立更多的符合大众就业的工作岗位；鼓励创业,提高对中小企业的扶植度,技能培训和资金双管齐下。