随着我国经济发展进入新常态,产业结构优化升级压力趋紧,大学生也面临着越来越严峻的就业压力。但大学生就业难并不是数量上的,而是结构上的。在新的就业形势下,大学生新旧就业观念的剧烈冲突和价值观的重新走向,使得大学生就业观出现了许多新情况、新问题。因此,充分了解和把握经济新常态下大学生的就业观念对于指导大学生树立科学合理的就业价值取向,缓解大学生就业难的现实压力具有重要的指导意义。本文对于新常态下大学生就业观的研究,主要是从以下几部分展开的:第一部分,对涉及的相关概念进行界定。第二部分,主要是分析经济新常态下大学生就业面临矛盾和新的机遇。第三部分主要是通过对重庆市八所高校的大学生进行问卷调查,根据统计数据的处理结果,对大学生就业观进行考察和描述。做出了当代大学生就业观念的初步判断:当代大学生就业竞争意识和创业意识明显增强,就业观念和就业方式日趋多元化;但同时也存在就业价值取向重利、基层服务意识淡薄等诸多问题。第四部分是探讨影响大学生就业观念存在问题的主要影响因素。本文是从社会环境、高校教育、家庭教育和大学生自身这四个角度来进行分析。第五部分是本文的重点,分别从大学生自身、家庭、高校和社会这四个方面有针对性地提出了引导大学生就业观念的对策。