随着经济全球一体化的大步发展，作为微观主体的上市公司面临着全球化的竞争。而创业板企业作为我国上市公司中的一个新兴群体，要想在复杂多变的环境中求得生存，扩大市场份额，并逐步实现企业效益的增长，就必须保持自己的核心竞争力，而技术创新能力就是其关键。本文选取了创业板企业为视角，旨在结合创业板企业特征，通过实证研究分析创业板技术创新能力与企业绩效之间的关系。本文首先提出了论文的研究背景、目的和意义，然后对于创业板企业的技术创新能力、企业绩效以及技术创新能力对绩效的影响的国内外研究进行了梳理。分析了创业板企业的现状和特征，旨在锁定本文的研究视角。接着根据指标选取的一般原理，并结合创业板的特征找出了技术创新能力的指标。然后运用因子分析法将278家创业板企业的绩效指标进行分析，得出具有创业板特色的绩效评价指标体系。在此基础上，结合第二章的理论基础，分析技术创新对企业绩效的影响机理，并得出本文的研究假设，构建了多元线性回归模型。然后运用SPSS软件的基础上对文中所选取的93家创业板企业的面板数据进行分析。因此基于其对企业良性发展的作用，我们应该大力发展技术创新。最后从微观和宏观上提出了一系列的建议和措施。论文通过梳理大量相关文献和资料，对创业板企业技术创新能力及绩效进行分析，并运用因子分析法得出创业板企业绩效评价指标，最后运用SPSS进行回归分析，得出了：技术创新能力与可持续发展能力呈弱正相关，但具有一定的滞后性；技术创新能力与盈利能力在短期内呈现负相关，研发投入的收入具有明显的滞后性；技术创新能力与抗风险能力在短期内呈负相关，但长期内趋于正相关相关；技术创新能力与营运能力呈弱正相关关系。