中国几千年的土地制度和重农政策,将农民绑在土地上,农民世代在土地里刨食,形成了中国特有的重土文化,农民不管走出去多远、多久,都希望能够叶落归根。新中国成立之后,我国的人口规模快速膨胀,人地矛盾突出,农村出现了大量的闲置劳动力。在我国城市经济和沿海经济的推拉作用下,农村的大量闲置人口流向城市,出现了我国特有的农民工群体。由于城乡二元体制的长期存在,第一代农民工进城只是离乡不离土,土地仍然是主要收入来源,进城只是为了在农闲时获得工资收入补贴家用,因而进城具有短暂性、周期性的特点。近年来,新生代农民工、农村大学生等成为农村流向城市的主要人群,与第一代农民工不同,他们更加年轻,掌握了更高的知识水平、更专业的劳动技能,除了在城市获得工资收入之外,还想立足城市,在城市生活。留城并非易事,城市高昂的生活成本,尤其城市房价更是令人望而却步,这是微薄的打工收入无法承担的。除此之外,城市的生活价值观、城市中的社会关系网络以及城市工作的稳定性都成为考量能否成功留在城市的重要因素。一旦留城失败,就不得不面临返乡,但是返乡之后就必须要面对农村的工作或就业问题。有别于城市中快节奏、目标明确的、规律的工作内容,乡村的工作内容更具随意性。当返乡青年不能在两种工作状态中成功转换而出现工作适应障碍时,社会工作该如何进行介入,这成为本次研究想要解决的主要问题。本次研究采用文献法、观察法和访谈法进行了前期的工作准备,形成了对案主、案主工作环境的基本认识。通过调研,本文发现,蒲韩合作社的大多数返乡青年存在工作适应障碍的问题,具体来说可以分为两种适应障碍,一是工作环境适应问题,二是工作性质适应问题。因此,在本次研究中,笔者针对这些适应障碍开展了个案工作和小组工作介入,协助案主调整当前的不适。通过介入发现,对工作环境的适应程度与工作本身的挑战性和业余生活的丰富性成正相关关系,工作性质中,工资报酬适应在家人陪伴方面获得补充。