预算绩效管理是一种以结果为导向的管理方式,有利于推动政府进一步提升公共管理效能。加强预算绩效管理,进一步提高我国财政管理水平,是促进政府职能转变、深化行政体制改革的重要举措,有利于加快转变经济发展方式,建设高效、透明政府。近年来,由于我国经济增速放缓、财政收入的增长速度较以往也开始呈现变慢的趋势,这就要求我们要不断规范财政支出方式,努力提高资金使用的效益,使得每一笔财政资金花到该花的地方、取得明显的成效。本文从财政支出绩效管理相关概念和理论出发,对盐城市开展财政预算绩效管理工作现状及问题进行了剖析,借鉴上海市、江苏省、英美两国开展财政预算绩效管理的实践和经验,综合采用文献研究法、案例分析法、对比分析法和定量与定性相结合分析法等研究方法,就如何改进盐城市市级财政预算绩效管理工作提出相关意见,比如加强预算绩效管理体系中各环节之间的衔接、明确各方责任、挖掘绩效管理深度、夯实基础工作等,为盐城市今后深入有效推进财政预算绩效管理工作提供参考,对其他地区优化绩效管理工作也有一定参考价值。