进入21世纪，中国志愿服务事业进入高速发展期，常州市志愿者数量随之也是快速增长。政府和志愿服务组织都希望能保护和利用好这一资源，不断激发志愿者参与志愿服务的意识和热情，增强志愿者对志愿服务组织的认同感和归属感，提高志愿者的满足感和幸福感，推动志愿服务组织发展壮大，促进志愿服务事业健康持续发展。　　论文主要采用文献研究法、问卷调查法、统计分析法、访谈法，对志愿者参与动机、组织承诺与生活满意度的关系进行研究。全文共有五个部分:第一部分是绪论，主要包括选题背景、研究意义、文献综述、研究内容、研究方法、研究框架和创新点。第二部分是相关概念和理论基础。第三部分是常州市志愿者参与动机、组织承诺和生活满意度的调查与分析，主要包括研究假设、调查设计、调查实施和结果分析。第四部分是常州市志愿者参与动机、组织承诺和生活满意度间影响因素分析，主要包括三者间的关系分析和影响程度分析，以及调查分析结论。第五部分是研究启示，主要包括管理建议、研究不足与展望。论文的主要研究结论是:志愿者参与动机及各维度与组织承诺整体及各维度呈正相关性;志愿者参与动机及各维度与生活满意度整体及各维度呈正相关性;志愿者组织承诺及各维度与生活满意度整体及各维度呈正相关性;志愿者生活满意度及各维度与组织承诺整体及各维度呈正相关性;志愿者参与动机、组织承诺各维度对生活满意度影响程度不同;志愿者参与动机、生活满意度各维度对组织承诺影响程度不同。