【摘 要】
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该文在深入分析了建立战略联盟的动因之后,探讨了以利益最大化为目标的兼并和联盟战略的选择问题,并分析了影响联盟稳定的主要因素,特别是利益分配对联盟的影响,认为联盟成员
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该文在深入分析了建立战略联盟的动因之后,探讨了以利益最大化为目标的兼并和联盟战略的选择问题,并分析了影响联盟稳定的主要因素,特别是利益分配对联盟的影响,认为联盟成员间的相互信任是成功实施联盟战略的关键.在此基础上,又对中国企业入世后的战略环境进行了分析,比较了现阶段中国企业实施兼并和联盟战略的现状,探讨了正确进行战略选择的建议和方法,并对联盟战略实施中的问题及演变方向进行了分析.最后,运用文中的分析方法和结论对长安集团实施兼并和联盟战略的情况进行了讨论.
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