企业家演说是成功企业家通过演讲的手段向普通人群传递企业家理念和积极乐观信息的手段。不同于其他类型的演说,企业家的演讲对青年人以及其他人士予以鼓励和支持,同时也成为世界各国青年人的精神食粮,激励着每一个青年人勇往直前。本研究分析世界上一些成功企业家的典范乔布斯、比尔盖茨、杰夫·贝佐思、埃里克·施密特和马云的五篇演讲从评价理论下的积极话语分析这一视角进行分析。评价理论是语言的评价系统,包括态度系统、介入系统以及级差系统。本文应用评价理论对企业家的演讲进行分析,探索其中的积极话语意义,旨在寻求上述企业家公众演讲的共同点。通过分析,本研究得出以下结论:首先,在这五篇企业家演说中,态度资源(47.02%)运用得最多,其次是介入资源(28.66%)和级差资源(24.32%)。在这三种资源中,积极意义的词汇远远大于消极意义。在态度资源中,企业家用态度性词汇进行评价自身的特点、当前的社会现状、就业形势和对青年人的期望,以激励在场所有听众饱含热情对待任何事物。在介入资源中,企业家更侧重于使用多声资源来表达观点。投射、情态、让步、话语缩略和话语扩张等形式被用以影响和感染听众。在级差资源中,企业家更擅长于运用语势资源。一部分表示态度的词汇也可以归属到语势资源,增加了语势资源的内容。本文通过对这些评价资源进行分析总结得出:企业家侧重于对积极词汇的运用向青年人传达正面信息,运用积极的话语来传递企业家的思想,鼓励激励青年人;通过演讲的方式与听众建立良好的关系,积极地传递信息。评价理论视角下企业家演讲语篇的积极话语分析扩充了评价理论语篇的研究范围,同时也对年轻人起着实践指导作用,有助于帮助他们树立积极向上的人生观。