文化作为经济生活的灵魂与管理的母体，必将对企业的运行产生深刻而长远的影响。21世纪管理发展的主要趋势就是研究文化在企业发展中的作用。新经济和全球化的时代特质已使得文化管理成为当代企业发展的驱动力。 对于作为21世纪福建经济发展主要支柱的我省民营经济来说，入世后民营企业的文化问题将成为影响福建经济发展的深层次问题。这是因为企业的文化根性直接决定着企业的运行与管理，并进而影响到企业适应全球化浪潮所采用的对策举措。因此，本文从文化角度剖析我省民营经济的文化底蕴，探讨入世后全球化观念、东西方文化差异对福建民营企业文化底蕴的交叠影响，推动我省民营经济进行文化整合，实施文化管理，以先进文化力促进企业直面全球化浪潮，正确应对入世，勇敢参与世界经济竞争。 本论文研究追本溯源，从文化对企业发展的作用剖析开始，逐步深入到福建民营经济的文化底蕴、文化障碍，所受的文化冲击及须采用的文化管理对策研究。整个研究项目主要分为四个部分： Ⅰ文化力启动经济力：对企业发展过程中的文化作用展开剖析； Ⅱ文化探源：对福建民营经济发展中的文化力判断，包括福建民营经济发展的文化底蕴与再发展的文化障碍思考； Ⅲ文化碰撞：对加入WTO后福建民营经济发展所面临的文化机遇与所受的的文化冲击进行剖析； Ⅳ文化整合与创新：对福建民营经济实体进行文化整合与创新，实施文化管理的总体构想。