【摘 要】
：
受期刊内容的限制,我国科技期刊存在技术性强、受众面窄、期刊不容易做大做强的问题,对此,需适应时代发展的要求,精准定位刊物内容与风格,积极转变办刊思路,以质量为本,用心做好服务,采取纸质期刊、数字期刊、活动、俱乐部等多种形式组合办刊,全方位打造期刊品牌,同时涉足不同的服务领域,拓宽经营渠道,以实现文化体制改革所提出的目标.
【机 构】
：
《规划师》杂志社,南宁 530011
论文部分内容阅读
受期刊内容的限制,我国科技期刊存在技术性强、受众面窄、期刊不容易做大做强的问题,对此,需适应时代发展的要求,精准定位刊物内容与风格,积极转变办刊思路,以质量为本,用心做好服务,采取纸质期刊、数字期刊、活动、俱乐部等多种形式组合办刊,全方位打造期刊品牌,同时涉足不同的服务领域,拓宽经营渠道,以实现文化体制改革所提出的目标.
其他文献
文章在对120篇竞争情报样本论文进行统计分析的基础上，评述了我国24年间竞争情报论文研究方法的使用情况，并对我国竞争情报研究方法提出了几点建议，对我国竞争情报研究者的研究工作具有指导作用：应加强对具体现象的深入的细致的研究，而不仅仅是用抽象思维方法从全局，宏观的角度来进行研究；专业刊物应适当拒发一些纯用理论方法研究的文章，这样可以使竞争情报研究者重新审视自己的研究方法，从而采用新的研究方法；研究者
创新能力是人综合素质的表现.创新不同于创造.由创新意识、创新精神、创新人格等要素组成.人的创新能力与人的发展有密切的关系,校园文化活动是培养研究生创新能力的好途径.要利用校园文化的多样性特点培养创新意识;鼓励研究生积极参与各种社团组织活动,提高创新能力;以良好的校园文化氛围和优秀的校园精神,培养研究生的创新人格.
随着高等教育的内涵式发展,高校学生党建工作面临着新的问题和挑战,这一点在理工科高校研究生群体中表现尤为突出.研究生系所平台纵向党支部”是创新高校学生党建工作的一种有效方式,分析了此种方式的现实意义和存在价值,并针对现有问题提出了相应的解决对策.纵向管理模式下合力开展研究生党建育人工作，纵向管理模式下合力提升研究生科研学术水平，纵向管理模式下合力指导研究生全程生涯规划，纵向管理模式下合力开展研究生文
研究生教育作为高等教育的终端,在“人才强国”、“科教兴国”战略与国家知识创新体系的构建中,扮演着重要角色.如何帮助研究生毕业后顺利进入生涯建立期,全面成长成才,对其家庭、学校和社会来说,都是重要课题.本文简述了研究生职业生涯规划教育的涵义，分析了研究生职业生涯规划教育的重要意义，以及国内研究生职业生涯规划教育的现状，提出了研究生职业生涯规划教育的对策和建议，构建研究生导师合力育人机制，完善高校就业
本文通过对外国语学院出国中和出国归来的研究生党员进行问卷调查、走访、座谈、网络传递等方法，展开调查研究，了解和梳理近年来学院出国研究生党员的具体情况，归纳分析存在的党建方面的问题，就出国党员管理工作的新方法、新途径和新模式进行有益探索，并提出建立健全管理制度，优化组织设置以及创新管理途径，旨在为高校出国党员的管理工作的进一步完善和改进提供参考性建议。
本文简述了研究生基层党支部组织生活的作用和意义，分析了提高研究生党支部组织生活的方法和途径，党日活动--主题选择热点化，增强组织生活的吸引力；党课--内容整合多元化，增强组织生活的感染力；民主生活会--创新形式多样化，增强组织生活的影响力；创新思路载体，增强组织生活的生命力。
随着我国研究生教育进入注重质量的内涵式发展阶段,研究生质量文化建设显得越来越重要,质量文化视角下的研究生思想政治教育要注入以质量保障为核心的社会主义核心价值观、学术诚信、社会责任感和奋斗精神等思想教育内容,创新工作机制和方法,构建研究生和导师质量主体发挥机制,建立研究生教育质量保障制度,创新设计研究生校园质量文化活动.
研究生辅导员与导师合力育人是国家教育方针之所需,是研究生思想政治教育目标实现之所求.研究生导师和辅导员是培养研究生复合型人才的主要负责人:辅导员主要承担德育部分,而导师则承担智育部分.本文针对研究生导师、辅导员的育人效果的限制因素、沟通不畅、工作合力不足等问题,分析研究生导师与辅导员互动沟通交流的特点和双方沟通不足的主要原因,提出了研究生、导师与辅导员三主体的互补关系,进而界定导师和辅导员育人权责
新媒体时代的气象科普期刊编辑要因势利导,具备三重角色,即气象知识的"把关人"、科普信息的"狩猎者"和科普期刊的"化妆师".本文分析了网络与数字环境对气象科普期刊编辑提出这三重角色要求的原因,阐述了三重角色的具体内容,点明了实践三重角色功能的意义及实现途径.
科技期刊编辑学有着自己的规律,在期刊品牌建设中,登载论文的引文率的内涵以及对名刊的剖析与比较,都是科学分析和研究的重要途径;《海洋地质与第四纪地质》的办刊历程,是贯彻新闻出版总署发展战略和要求以及社会发展的一个缩影;科技期刊走集约化、集团化的发展道路,建立健全国家科技期刊评价机制,制订分级管理、差异化发展战略,应是我国科技期刊转方式大发展的必由之路.