【摘 要】
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随着知识经济的到来，很多企业己经开始意识到，企业业务流程的各个环节，如产品的设计；生产；销售；服务等，都离不开人的参与，任何一个环节出现问题，往往都表现为人的问题。员工的素质与士气已成为企业生存与发展的基础，良好的人力资源管理与开发将有助于企业营造人才发展环境，提升竞争能力。从这种意义上讲，一个企业中人力资源工作的有效性，是促进企业发展的战略性因素。
【出 处】
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2019年度教育发展研究规划科研成果交流会
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随着知识经济的到来，很多企业己经开始意识到，企业业务流程的各个环节，如产品的设计；生产；销售；服务等，都离不开人的参与，任何一个环节出现问题，往往都表现为人的问题。员工的素质与士气已成为企业生存与发展的基础，良好的人力资源管理与开发将有助于企业营造人才发展环境，提升竞争能力。从这种意义上讲，一个企业中人力资源工作的有效性，是促进企业发展的战略性因素。
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